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Talentpool
Das Problem: Eine neue Stelle mit einer passenden Person zu besetzen, gehört zum täglich Brot eines Personalverantwortlichen. Noch vor 10 Jahren herrschte ein wahrer Überfluss an fähigen Bewerbern, die als Fachkräfte auch gut auf IT-Stellen passten, die von eher komplexerer Natur waren. Leider ist heute alles anders, sodass sich zum ersten Mal seit vielen Jahren...
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TSV Ebermannstadt Frauenfußball
Regional verbunden Die Frauenmannschaft des TSV Ebermannstadt freut sich diese Saison über die neuen HR4YOU-Fußball-Trikots. Mit dieser Spende bekräftigen wir die Wichtigkeit der regionalen Vereinsförderung, da ohne die Vereine ein integrativer und gemeinschaftsfördernder Aspekt verloren ginge. In diesem Sinne hoffen wir, dass dieses Engagement viele Nachahmer findet, und wünschen der Frauenmannschaft viel Erfolg und ambitionierte...
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QR-Codes mit HR4YOU
QR-Codes in Deutschland – kann das gut gehen? Zugegeben der Trend der QR-Codes ist an Deutschland in der Breite vorbeigegangen und das, obwohl die Nützlichkeit nicht von der Hand zu weisen ist. Denn wer kein Interesse daran hat umständlich eine URL abzutippen oder per Google nach der richtigen Zieladresse zu suchen, für den stellt ein...
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Sicherheitsregeln für die Smartphone-Nutzung
10 Sicherheitsregeln für den Smartphone-Einsatz im Unternehmen Jeder Smartphone-Nutzer kann tendenziell zum Sicherheitsrisiko für ein Unternehmen werden. Solange sich dieser Nutzer aber umsichtig verhält, ist alles nur noch halb so schlimm. Aber was bedeutet dies konkret für kleinere Unternehmen, die als Mittelstand oft über keine professionelle IT-Beratung verfügen? Um den Cyberkriminellen die Arbeit so schwer...
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DSGVO
Keine Angst vor der EU-DSGVO Sicherlich hat es schon jeder vernommen, die EU zeigt sich bei der neuen Datenschutzgrundverordnung sichtlich „humorlos“, wenn es um die Härte der Strafen für Verfehlungen geht. Diese orientieren sich nicht mehr an den moderaten Bußgeldern des BDSG mit spärlichen 300.000 Euro je Fall, sondern betragen stattliche 20 Millionen Euro oder...
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Mehr als zufrieden zeigt sich Ariane Gröner von der Der Personal Gesellschaft für Personal-Service mbH über die HR4YOU-Software, welche das Unternehmen im Einsatz hat. Weitere Erfolgsgeschichten finden Sie hier.
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VMS Systeme optimieren Workforce Management
VMS-Systeme für den Einkauf von Personaldienstleistungen sind heutzutage ein unverzichtbares Werkzeug zur Beschaffung und zur Steuerung externer Personal-Ressourcen im Unternehmen. Sei es im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder auch beim Einsatz von Freelancern. Unter dem Titel “ VMS Systeme optimieren das Workforce Management“ lesen Sie in der Fachzeitschrift HR Performance 1/2018 (www.hrperformance-online.de) das aktuelle Interview mit...
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Der Geschäftsführer der Neumüller Gruppe ist zufrieden mit der HR4YOU-Software, welche das Unternehmen im Einsatz hat. Die Software erleichtert den Alltag und optimiert die Arbeitsabläufe in der Neumüller Gruppe.
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DSGVO
Es sind noch genau 100 Tage bis die Europäische Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) am 25. Mai 2018 zum geltenden Recht wird. Wenn Sie von einer Übergangsfrist ausgehen, dann müssen Sie wissen, dass Sie sich aktuell innerhalb dieses Übergangszeitraumes befinden. Die EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO) ist am 14. April 2016 durch das EU-Parlament beschlossen worden. Sie ist am 04. Mai...
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Axel Rekemeyer, Vorstand der HR4YOU AG
Das neue Datenschutzrecht bringt erhebliche Veränderungen und Verschärfungen mit sich und erfordert eine gründliche Anpassung der Verarbeitungsprozesse in den Unternehmen. Wie setze ich die DSGVO in meinem Unternehmen um? Hierzu referiert unser Vorstand, Axel Rekemeyer, am Mittwoch, 7. Februar bei der IHK für Ostfriesland und Papenburg in Emden.
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